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Études de cas : partenariats de marque, visites de terrain et événements

Des collaborations avec des marques technologiques mondiales au MWC et à VivaTech, et des visites de terrain là où la technologie rencontre la vraie vie : sur site, en vidéo et à l'écrit.

Toutes les réalisationsArticles, posts et vidéos
Olivier Gomez avec Denver Zhang de Huawei au GITEX Global 2024
Collaboration avec Huawei au GITEX Global 2024, Dubaï.

Étude de cas 01 Partenariat de marque

Huawei au MWC 2025

Huawei Technologies, leader mondial de la technologie. Collaboration B2B en tant qu'expert reconnu au Mobile World Congress de Barcelone, du 3 au 6 mars 2025.

4 formats

Présence sur site, interview vidéo d'un dirigeant, posts sur LinkedIn et X, article de fond

Contexte

Huawei devait renforcer sa position au MWC Barcelona 2025, l'une des scènes les plus disputées des télécoms et des technologies d'entreprise au niveau mondial. L'enjeu : dépasser le scepticisme en Europe et porter le récit d'innovation de Huawei auprès d'une audience B2B crédible.

Activation

  • Participation sur site au MWC
  • Interview vidéo d'un dirigeant de Huawei, sur LinkedIn et X
  • 3 posts sur la couverture de l'événement et les messages clés de Huawei
  • Article de fond sur les analyses et les enseignements du MWC
  • Tous les contenus conformes à la charte de marque Huawei et validés avant publication

Audience

Dirigeants tech en entreprise, DSI et CTO, analystes et décideurs publics. Visibilité paneuropéenne, avec une portée mondiale grâce à la diffusion sur les réseaux sociaux.

Résultats

La parole des dirigeants de Huawei a trouvé une tribune de confiance auprès des dirigeants d'entreprise européens, ce qui a renforcé sa crédibilité et prolongé la portée du MWC Barcelona 2025.

Lire un article lié à Huawei (HUAWEI CONNECT 2025)

Olivier Gomez lors d'une interview filmée sur le stand Nebius à VivaTech
Interview filmée sur le stand Nebius, VivaTech.

Étude de cas 02 Partenariat de marque

Nebius à VivaTech 2025

Nebius B.V., plateforme cloud et challenger technologique. Collaboration B2B pour une entrée sur le marché.

167 k

Impressions sur 2 posts

65,5 k

Membres touchés, meilleur post

26,9 k

Vues vidéo

Source : statistiques LinkedIn des deux posts VivaTech.

Contexte

Nebius développait sa présence en Europe face à des hyperscalers bien installés. L'enjeu : gagner vite en crédibilité auprès des DSI, des CTO et des acheteurs grands comptes, sur un marché du cloud saturé. VivaTech 2025 a été la scène choisie pour présenter Nebius comme un challenger sérieux.

Activation

  • Présence sur site à VivaTech
  • Vidéos longues de tables rondes tournées sur place
  • Articles signés OG à partir de l'événement
  • Posts LinkedIn : un teaser vidéo et de courts extraits
  • Sponsorisation payante via mon compte LinkedIn, pour toucher dirigeants, fondateurs et CXO

Audience

DSI, CTO, responsables IT et décideurs dans toute l'Europe, principalement sur LinkedIn. La sponsorisation a étendu la visibilité au-delà de la portée organique.

Résultats

Nebius a été positionné comme un challenger crédible face aux hyperscalers, avec des vidéos, des articles et des contenus sponsorisés qui ont porté son récit au-delà de l'événement et suscité des échanges avec les acheteurs grands comptes.

Lire l'article Nebius

Olivier Gomez en table ronde sur le stand ManpowerGroup à VivaTech 2025, Paris

Étude de cas 03 Partenariat de marque

ManpowerGroup et Experis à VivaTech 2025

ManpowerGroup et sa filiale Experis, solutions mondiales d'emploi et de talents. Prise de parole d'expert B2B.

335 k

Impressions sur 2 posts

139 k

Membres touchés, meilleur post

30 k

Vues vidéo

Source : statistiques LinkedIn des posts et de l'article.

Contexte

ManpowerGroup et Experis voulaient montrer leur rôle dans l'avenir du travail et la transformation numérique. L'enjeu : se démarquer à VivaTech 2025, le plus grand événement d'innovation d'Europe, et toucher les dirigeants d'entreprise par une voix crédible.

Activation

  • Participation à une table ronde sur site et vidéos
  • Articles signés OG sur l'avenir du travail et les enseignements de l'événement
  • Posts LinkedIn et X : teaser et extraits
  • Diffusion sponsorisée via mon compte LinkedIn

Audience

DRH, DSI, responsables RH et dirigeants d'entreprise sur LinkedIn. La sponsorisation a touché les décideurs RH et tech au-delà de la portée organique.

Résultats

ManpowerGroup et Experis en sortent confortés comme voix crédibles sur l'innovation RH, avec un ensemble de contenus qui a prolongé leur présence au-delà de VivaTech.

Une salle de classe mobile DigiTruck au Kenya, photographiée par Olivier Gomez
Salle de classe mobile DigiTruck, Kenya, février 2026.

Étude de cas 04 Visite de terrain

L'inclusion numérique au Kenya, sur le terrain

Une semaine dans le comté de Kakamega et à Wajir, février 2026. Voyage facilité par Huawei dans le cadre de son initiative d'inclusion numérique.

200

Jeunes que j'ai vus obtenir leur diplôme du DigiTruck à Wajir, six semaines après avoir touché un ordinateur pour la première fois

+60%

Inscrits à la Kakamega County Polytechnic, passés de 465 à 743 étudiants

Chiffres du programme tels que cités dans l'essai.

Contexte

Dans la tech, tout le monde dit vouloir réduire la fracture numérique. La question que je suis allé vérifier : les outils numériques créent-ils de vraies opportunités économiques, ou font-ils juste bonne figure dans un rapport de financement ?

Activation

  • Une semaine sur le terrain dans deux régions très différentes : le comté de Kakamega à l'ouest, Wajir au nord-est
  • Visites d'un hub numérique rural dans un établissement de formation professionnelle et de la salle de classe mobile DigiTruck
  • Échanges avec des étudiants, des formateurs et des entrepreneurs locaux
  • Essai de fond, vidéo et épisode de podcast

Ce que j'ai constaté

La connectivité n'est que le ticket d'entrée. L'inclusion devient réelle quand l'accès se transforme en revenu : des compétences qui ont une valeur sur le marché, des applications qui relient les gens aux acheteurs, et une protection contre les arnaques dès le premier jour.

La technologie, c'est la tuyauterie. La participation économique, c'est l'eau.

Transparence : ce voyage au Kenya a été facilité par Huawei dans le cadre de son initiative d'inclusion numérique. L'essai a fait l'objet d'une relecture factuelle par Huawei avant publication. Les conclusions éditoriales n'engagent que moi.

Ambassadeur d'événements

Ambassadeur de trois événements IA en 2026

Les organisateurs désignent quelques ambassadeurs pour représenter leur événement auprès de la communauté. En 2026, OG est ambassadeur officiel d'AI Summit Barcelona, de RAISE Summit et de VivaTech.

Ambassadeur d'événements

AI Summit Barcelona 2026

Désigné par les organisateurs parmi les trois ambassadeurs de l'édition 2026, au World Trade Center Barcelona.

  • Annoncé par AI Summit Barcelona le 14/09/2026
  • Présenté comme CEO d'IAC.AI, vétéran de l'IA et de l'automatisation avec 25 ans d'expérience, et coauteur de The A to Z of Generative AI

Ambassadeur d'événements

RAISE Summit 2026

Ambassadeur officiel de l'édition 2026 à Paris. Ambassadeur depuis 2025.

  • Confirmé par les organisateurs
  • Ambassadeur pour la deuxième année consécutive
Olivier Gomez en fireside chat sur scène à VivaTech 2023, Paris

Photo : sur scène à VivaTech 2023, Paris.

Ambassadeur d'événements

VivaTech 2026

Ambassadeur officiel de la 10e édition à Paris. Ambassadeur depuis 2024.

  • Confirmé par les organisateurs
  • Sur place à VivaTech 2025 pour Nebius et ManpowerGroup, voir les études de cas ci-dessus

Vous organisez un événement ? Voir conférences et événements ou prendre rendez-vous.

Voir les réalisations

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Articles

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Posts

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